Veelgemaakte fouten bij het schrijven van cv's

We weten allemaal dat een cv nodig is om te kunnen solliciteren. Het is ook niet eenvoudig om een ​​goed cv samen te stellen dat je onderscheidt en dat je toekomstige werkgever je wil uitnodigen voor de volgende ronde van de competitie.

Als je problemen hebt bij het opstellen van een cv, bekijk dan onze tips om typische fouten te voorkomen bij het opstellen van een cv.

  1. Het CV moet niet te lang zijn - meer dan 2 A4-pagina's zijn echt te veel, één pagina is ideaal. Probeer je een potentiële werkgever voor te stellen als er een stapel cv's op zijn bureau staat. Denk je dat ze bereid zijn om een ​​factuur van 5 of 6 pagina's te lezen?
  2. Bijgewerkte CV - CV moet actueel zijn, geenszins een CV indienen 2-3 jaar oud. Na elke opleiding, cursus, extra opleiding, werkervaring, wijzigingen aanbrengen terwijl je herinneringen nog vers zijn. Door uit te stellen, kunt u vergeten iets in te voegen, wat op zijn beurt cruciaal kan zijn om u gewoon voor een bepaalde taak te selecteren.
  3. Lieg niet - als u valse informatie invoert, moet u zich ervan bewust zijn dat deze gemakkelijk kan worden gedetecteerd, wat op zijn beurt voor verlegenheid kan zorgen. Schrijf de echte feiten in je CV, misschien kan er een leugen door het interview gaan, maar onthoud dat als je wordt aangenomen, je elke dag met deze mensen zult werken en je leugens heel snel kunnen worden ontdekt.
  4. Grammaticafouten - Geef uw CV aan iemand anders wanneer u het schrijft en voordat u het opstuurt. De gouden regel is dat we niet altijd alle fouten zelf zullen zien, het zal gemakkelijker worden opgemerkt door iemand anders. Natuurlijk kunnen tipfellers iedereen overkomen, maar elk ander verkeerd gespeld woord wordt niet goedgekeurd.
  5. Visueel uiterlijk - is ook erg belangrijk. Gecumuleerde paragrafen geven elke werkgever zoveel informatie als een werknemer kan. Scheid de passages, maak voldoende ruimte voor de CV om te worden beoordeeld, netjes en gemakkelijk te lezen.
  6. Pas uw CV aan de functie aan waarvoor u solliciteert - een klein maar zeer belangrijk ding. Onderzoek het bedrijf dat u uw cv stuurt om uw vaardigheden in de eerste plaats te benadrukken, afhankelijk van wat het bedrijf zoekt of vereist. Ergens belangrijk is teamwerk, terwijl in een ander bedrijf aandacht moet zijn voor detail.

Auteur: I.H., Foto: StockLite / Shutterstock

Hettie Graafland over 'Check je cv' (April 2021)